🏢 Empresa: Cibra
📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da vaga
Estamos à procura de uma pessoa para fazer parte do nosso time corporativo e apoiar as áreas produtiva e comercial na concretização dos negócios.
Venha fazer a diferença com a gente!
🎯 Responsabilidades
•Executar ações conforme o plano de marketing e comunicação com foco
em geração de Conteúdo e ações Go-To-Market (mídias digitais,
plataformas, materiais colaterais, eventos, conteúdos, mecanismos de geração de leads, entre outros)
•Executar ações de experiência como: webinars, feiras, dia-de-campo,
eventos, congressos, comunicação com o trade e canais, seja diretamente
ou por intermédio de agências, representantes e time de campo
•Produzir Conteúdo: textos publicitários, posts, roteiros/produção de
vídeos, podcasts, para o site, blog, rádio e outros canais da marca.
•Gestão e monitoramento de tráfego e de geração de leads.
•Desenvolver e executar planos de mídia ou projetos de mídia paga,
proprietária ou ganha.
•Participar da implementação de projetos de Branding (posicionamento,
tom de voz, identidade visual, brand guide, treinamentos, e outras
atividades relacionadas à gestão da marca.
•Participar da implementação de ações de impulsionamento de negócios,
considerando audiência por segmento, fase da jornada do cliente e do funil
de venda, contexto mercadológico, sazonalidade, aspectos geográficos e
agronômicos de cada cultura.
•Buscar referências, benchmark e tendências no Agro e em outras
indústrias para desenvolvimento de ações criativas, inovadoras e
diferenciadoras.
•Operar no briefing, orientação e acompanhamento de contratados
externos de agências e outros prestadores de serviços.
•Operar em estreita integração com os times de Digital Inteligência de
Mercado, Go-to-Market, Branding, Produtos, Comercial e Jurídico.
Colaborar e negociar com stakeholders diversos.
✅ Requisitos
Necessário Ensino Superior Completo em Marketing, Comunicação, Publicidade, Administração, Jornalismo
ou áreas afins
•Desejável conhecimento de: mLabs, RD Station, Salesforce
•Conhecimento em Ferramentas de Métricas (GA4, GSC, GTM, PowerBI, Excel, etc)
•Desejável conhecimento em Pacote Adobe (Photoshop, InDesign)
•Vivência em Social Ads (Google Ads/Trends, Facebook, Linkedin, Youtube e Instagram)
SEO
🎁 Informações adicionais
📊 Etapas do processo
- Cadastro
- Entrevista com Time de Gente
- Entrevista com Gestor da Vaga
- Entrevista com Diretoria da área
- Entrevista com Diretoria de Gente
- Entrevista com Presidente
- Proposta
- Onboarding
- Contratação
Dicas gerais para o Home Office perfeito:
O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?
O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.
Home office é para todo tipo de profissional?
Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.
Como as empresas controlam o trabalho remoto?
O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.
Quais as principais vantagens do trabalho remoto?
Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.
Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?
A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Analista Marketing Digital Sr. na Cibra oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.
